1月24日 ，明升体育隆重召开九届二次职代会暨2019年事情会议 ，转达学习中化集团2019年事情会议、化工事业部2019年年会精神 ，总结明升体育2018年事情完成情况 ，部署2019年重点事情任务 ，表彰2018年度评优活动获奖单元和个人 。
院党委书记、院长胥维昌等院领导班子成员 ，院中层管理人员、职工代表、教授级高工等出席会议 � ；な乱挡坎普芾聿孔芫砻俊⑷肆ψ试床孔芫砥纸仁乱挡恐澳懿棵帕斓嫉交嶂傅� 。
会上 ，院财政总监王鹏代表明升体育绩效评价委员会 ，作《明升体育2018年度绩效评价陈诉》 ，总结梳理、客观评价明升体育2018年经营业绩和战略执行情况 ，逐一点评各单元事情亮点、好的方面和存在不足 ，指出下步努力偏向 。
胥维昌院长代表院党委和领导班子作年度事情陈诉 。胥院长指出 ，在集团事情会议上 ，宁高宁董事长要求中化人要思考两个问题：一是在现有基础上 ，依靠什么样的做法才气告竣我们理想中的中化 ；二是如何打造中化的核心竞争力 。在事业部年会上 ，刘红生总裁要求我们要再耐心一些 ，我们要再快一些 ，要再实事求是一些 ，要让胸怀更开阔一些 。集团宁董事长提出的“两个问题” ，事业部刘总裁的“四点要求” ，就是明升体育2019年事情的具体思路和基础遵循 。
胥院长强调 ，2018年各单元都较好地完成了经营目标任务 ，“十三五”攻关等重大科研项目稳步推进 ，院党委办妥“十件实事”得到员工广泛赞誉 ，但我们没有理由为这一点点结果沾沾自喜 。千淘万漉虽辛苦 ，吹尽黄沙始到金 ，2019年是建院70周年的喜庆之年 ，更是明升体育生长史上非常重要的固基之年 。我们要实现2020年重大目标 ，就必须以强烈的忧患意识、鲜明的市场导向、不达目的誓不罢休的事情劲头 ，创新党建和科研生产经营融合模式 ，提高效率和效益 ，把2019年的每一项事情都做精、做透、做扎实 ，尤其是要守住宁静事情底线 ，开创明升体育科研经营的全新生长局面 。
凭据会议部署 ，院党委副书记夏志学 ，副院长龚党生、孙朝辉、蔡磊明 ，院财政总监王鹏等院副职领导分别作述职陈诉 � ；な乱挡咳肆ψ试床慷悦魃逵�2018年度6S经理人考评、要害岗位民主测评与选人用人一陈诉两评议 。
2018年 ，在院党委领导班子坚强领导下 ，全院员工躬身践行“科学至上”核心价值理念 ，在化工事业部“深改”大潮中扬帆竞进 ，围绕内部革新、外部拓展 ，迈开创新驱动的铿锵法式 ，重大科研项目稳步推进 ，取得明升体育历史上最好的经营业绩 ，在光辉史册上书写了浓墨重彩的绚丽篇章 ，在奋进征程中留下了砥砺前行的坚实足迹 。在明升体育2018年度评优活动颁奖仪式上 ，胥维昌等院领导为“劳动模范”“创新创业团队”等先进集体和个人颁奖 。